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九江市文化旅游發展集團有限公司及下屬公司因工作需要，現面向社會公開招聘相關崗位工作人員。

一、招聘崗位和崗位條件 

招聘崗位和崗位條件詳見附件“招聘崗位計劃表”。應聘人員須擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，同時滿足“招聘崗位計劃表”中的崗位條件。

二、招聘程序

（一）發布公告

通過智聯招聘網、boss直聘、九江市文化旅游發展集團公眾號等網站平臺發布招聘公告。

（二）報名方式

1.應聘人員登錄發布公告的網站投簡歷報名；

2.報名時間：2023年2月1日- 2月28日。

（三）筆試資格篩查

1.對應聘人員年齡、學歷、專業、資質和工作經歷等進行筆試資格篩查；

2.經資格篩查，符合條件的應聘人員全部參加筆試（符合免筆試人員除外），如無符合條件的應聘人員，則取消該崗位招聘計劃；

3.通過筆試資格篩查的應聘人員，并不表示就是完全符合崗位條件。資格審查貫穿整個招聘程序中。

（四）筆試

1.筆試采取閉卷考試的方式進行，筆試內容主要為綜合性知識及崗位工作相關的專業知識；

2.筆試分值為100分，60分合格，筆試成績合格的考生才具備入闈面試資格。

（五）面試資格審查

1.根據筆試合格成績從高分到低分排序，按崗位招聘人數1:3的比例確定入闈面試人員，末位并列以及與第一名筆試成績相差5分（含）以內的一并確定為面試入闈人員。當崗位招聘人數與入闈面試人員的比例低于1:3時，崗位面試正常開展。

2.面試資格審查時須及時提供以下資料的原件及復印件，通過面試資格審查方可參加面試：

①身份證；②學歷學位證；③“學信網”出具的學歷學位認證證明；④職稱（資質）證書；⑤工作經歷證明；⑥任職證明；⑦突出業績證明等資料。

（六）結構化面試

1.面試采取結構化面試的方式進行，由主考官提問，應聘者答題方式進行，主要考察應聘者的適崗能力、專業素養、團隊意識、語言表達和邏輯思維能力及形象禮儀，時間為15分鐘。

2.參加面試的應聘人員筆試成績清零。面試分值為100分，80分為合格，面試成績合格的考生才具備進入后續招聘環節的資格。

（七）體檢

1.根據面試成績進行排序，按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員，若面試成績相同，則以學歷、職稱(資質)高者優先；

2.參照市文旅集團規定的體檢項目進行體檢，體檢對象需到指定醫院進行體檢，體檢費用自理；

3.對不按規定時間、指定醫院和規定體檢項目參加體檢的人員，視作自動放棄體檢資格。對于因考生自動放棄體檢資格和體檢不合格產生的空缺，按面試成績排序依次替補進行體檢。

（八）政審

體檢合格人員須按要求提交無犯罪記錄證明等相關材料。

（九）擬聘名單確定

根據招聘結果，由集團黨委研究確定擬聘用人員名單。

（十）公示

擬聘人員名單統一在集團官網公示5天，接受社會監督（集團人力資源部電話：0792-8110662，集團紀委監督電話：0792-8113519）。

（十一）聘用

公示期滿后，無問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按有關規定和程序辦理入職手續。集團及下屬公司對新聘人員實行上崗試用制度，試用期按崗位條件中的規定執行。試用期滿，經考核合格者，辦理轉正手續；試用不合格者，不予轉正，并解除勞動關系。

三、招聘工作組織

集團人力資源部負責組織招聘工作，集團紀委全程參與，本招聘公告有關條款規定的解釋權歸集團人力資源部。

九江市文化旅游發展集團有限公司
2023年1月31日